阅读:1202 次
李先生
|46岁|大专|十年以上工作经验|身高170CM
现居住:吉林长春
户籍:吉林长春
求职意向
期望行业:生产管理类
期望职位:生产厂长 ; 生产经理 ;
期望薪资:15001-25000元/月 可面议 ; 不需要提供住房|期望城市:吉林其他 ;
求职状态:可随时到岗
个人优势
本人性格开朗,对工作务实负责.有较强的沟通,协调和组织能力.遇事能够冷静判断,考虑周全,具备管理和发挥团队优势的能力.
工作经历
2003年7月 - 2004年6月
品质/质检类-化验/检验/质检/测试员|吉林北方彩晶数码电子有限公司
工作职责:负责品质部CELL分厂的液晶屏检验分析工作
2004年7月 - 2011年3月
生产管理类-生产主管/督导/领班|富相电子有限公司
工作职责:2004年7月—2006年1月在富相电子科技(东莞)有限公司(台资)制造处先后任生产班长,生产主任,主要负责制造处专线(生产车载产品)的生产管理    2006年2月—2011年3月在富相电子科技(东莞)有限公司(台资)制造处任生产课长,负责生产课的全面管理工作。
2011年4月 - 2018年8月
生产管理类-工厂厂长/副厂长/工厂经理|某新能源有限公
工作职责:1.根据公司的年度整体规划和需要,拟订本部门产能及人力配置计划,达成公司生产销售目标; 2、根据公司接单和交期需要,制定本部门生产计划,并有效督促部署落实执行; 3、合理安排和控制各车间作业进度,协调相关部门及时解决生产瓶颈和生产异常,确保出货的达成; 4、严格要求部署落实sop标准作业,有效控制生产作业品质,确保出货品质稳定; 5、控制本部门关键原物料损耗并制定指标,最大限度节约公司制造成本; 6、通过有效可执行的方法和部署工作积极性的调动,努力达成公司KPI指标; 7、根据生产车间的实际状况和生产需要,对生产车间的现场5S进行规划和落实; 8、制定本部门内部考核办法,严格考核,有效落实执行工作。 工作业绩: 1、在生产部建立了规范的生产管理制度。 2、对生产管理者导入绩效评估机制,提升各级生产管理人员的工作绩效。 3、对整个生产管理系统建立良性的品质,效率,交期,成本以及安全的控制目标和控制办法。(任职生产部负责人期间通过相关措施的采取,产品的直通率提升6,每月减少公司不良成本60万以上,生产效率提升近20,大大降低了生产人工成本) 备注:2013年5月 ——2013年10月兼任设备部经理,负责设备部的全盘管理。
教育经历
培训经历
联系方式
企业会员注册并登录后才能查看联系方式,请先[免费注册]或[登录网站]